Qu’ils soient motards ou non, tous les collaborateurs de la Mutuelle des Motards bénéficient d’une formation multidisciplinaire. Ce parcours d’intégration et de formation continue marque l’engagement indéfectible de la Mutuelle dans sa démarche de responsabilité sociétale au service de tous les riders.
Dans les effectifs de la Mutuelle des Motards se côtoient des utilisateurs de 2-roues aguerris et des néophytes, qui ne s’approcheront peut être jamais d’un guidon. Mais tous profitent d’un accompagnement personnalisé et partagent les mêmes connaissances. Et les volontaires ont même l’opportunité de s’initier à la conduite d’un 2-roues grâce à la journée « prise en main 125 cm3 ». Par les formations dispensées en interne, l’objectif de la Mutuelle est d’informer et de sensibiliser l’ensemble de ses collaborateurs aux fondamentaux de la culture moto, tant techniques que sociologiques, ainsi qu’aux valeurs partagées au sein de ses écosystèmes (FFMC, motards, ESS et institutionnels).
Un savoir-faire à votre service
Les documentations thématiques et la plateforme d’e-learning mises à disposition apportent aux collaborateurs les moyens de rester attentifs aux évolutions de la société et de pouvoir s’adapter aux situations les plus complexes dans tous les domaines. Ils ont été notamment sensibilisés aux thématiques du handicap. Ils participent aussi régulièrement à des sessions d’information ciblées, telle que la journée « Moto-E », avec les principaux acteurs du secteur, qui leur a permis de cerner les enjeux liés à l’innovation en matière de mobilités.
À la Mutuelle, la formation s’inscrit donc dans une approche globale qui apporte à tous ses collaborateurs une expertise sans cesse enrichie.
Elle leur permet d’accroître leurs connaissances sur les techniques, les tendances et les perspectives du marché des 2 et 3-roues. Ils disposent ainsi en permanence de tous les éléments pour répondre au mieux aux attentes et besoins des sociétaires, de façon personnalisée.